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技术负责人
12-16万/年
  • 学历要求: 本科及以上
  • 工作经验: 5-15 年
  • 更新时间: 2022-09-01
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 北京
岗位职责:
a)全面负责公司的检测技术管理工作,负责组织监控公司的技术运作过程,提供技术运作资源,对检测资质负技术管理责任;
b)确定技术管理层的人员及其职责,确定各检测项目的负责人;
c)主持制定并签发检测人员培训计划,并监督培训计划的实施;
d)主持对检测质量有影响的产品供应方的评价,并签发合格供应方名单;主持收集使用标准的最新有效版本,组织检测方法的确认及检测资源的配置;主持检测信息及检测档案管理工作;
e)按照技术管理层的分工批准或授权有相应资格的人批准和审核相应的检测报告;
f)主持合同评审,对检测合作单位进行能力确认;
g)检查和监督安全作业和环境保护工作;
h)批准作业指导书、检测方案等技术文件;
i)批准检测设备的分类,批准检测设备的周期校准或周期检测计划并监督执行;
j)批准实验室比对计划和参加本地区组织的能力验证,并对其结果的有效性组织评价。
k)负责试验检测生产管理、安全、环境保护等管理工作。
l)完成领导分配的其他工作任务。
任职资格:
1.工程技术领域高级工程师职称
2.熟悉实验室资质认定评审准则
3.熟悉检测公司的管理体系和各项工作流程
4.有同类检测公司的任职经历
5.熟悉建筑材料、道桥材料及主体结构相关技术标准
聘任条件:通过建委的书面考核后聘任。

职位类别: 技术负责人

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卢经理 HR 三个月前活跃
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