日前，由国内最大行业细分品牌“一览英才网”推出的O2O招聘品牌——“Offer派”，正在深圳、北京、广州、宁波、武汉等地如火如荼的进行。这种不管是以“轻奢”为主，还是以“商务”为主的“现场招聘形式”，都以自己独有的魅力在各地散发着自己的影响力。 

   互联网招聘发展到现在，唯有让企业和人才近距离的接触，才能碰出更绚烂的火花。也只有企业的负责人更加重视人才，愿意和人才直接面对面的沟通，现场发出offer，省去了繁琐的面试流程，才会让求职者和企业的关系更加紧密，效果更为明显，这就是一览举办offer派的初衷。

   7月25日，隶属于一览英才网旗下，国内最权威路桥行业招聘网站——一览路桥英才网在北京国瑞大厦举行了国内首次“道路/公路设计师的offer派，在此场别开生面的“道路设计师party”期间，求职者反响尤为热烈，一览路桥英才网举办的本次活动，不仅使北京道路设计同行共聚一堂，提供了轻松舒适的环境，而且结识了更多的人脉，最主要为择业提高了便利和面试的高效性。

   本次offer派到场3家设计企业，分别为中咨恒通，中路实创，中国民航机场，共邀约资深道路设计工程师30余人，现场发offer10余份，会场反响热烈。本次活动要特别感谢资深HRD，生涯规划咨询师——赖岷女士。赖岷女士毕业于北京大学的应用心理学，是国家认证的生涯规划师（CMT），员工帮助计划（EAP）咨询师，美国培训认证协会培训讲师认证（AACTP-TTT）,叙事疗法咨询师。20余年工作经历一直服务于500强行业巨头，本次活动是无偿到场为现场人才答疑解惑。   

    最后，面对企业与求职者的一致好评，本场“offer派”运营负责人张经理说：“现在是互联网的时代，但传统的招聘行业已经10年没有进步过了！所谓的创新都还是停留在自娱自乐上，肯踏实为企业做服务，为人才谋发展的太少了，offer派，是我们一览英才网的大胆尝试，我们的目标就是改变，人才是企业发展的根本，只有从人才的视角出发，才能更好的发现和解决实际痛点，关注人才，服务人才，就是offer派的责任”。

 

 

【打印】    【关闭】

分享到：

qq空间

新浪微博

人人网

豆瓣网

MSN

腾讯微博