一、概况
    在人力资源招聘行业众所周知，春节前一两个月都是企业抢夺人才的黄金时间，特别是高端人才在节前是全年中活动率最为频繁时期，据统计，60%以上高端人才跳槽都是选择在节前寻找新企业。以下是爆破英才网年度同期分析表：

 

 

 
二、年底高端人才流动原因调查
    根据整个爆破英才网行业高端人才调查显示，高端人员流动的具体原因有以下几点：
    1．领取年终奖金开始寻找新企业；
    2．高端人才的职业规划，一般都会在年底进行新一年的规划
    3．年底劳动合同到期；
    4．更多企业开始年底开始招聘高端人才，因此人才的选择机会同时也增多。

 

三、2011年底高端人才流动现状
    1.今年爆破行业受大环境影响，人才逆向流动现象突出。更多爆破大型民企也抓住此机会，趁机吸纳更多的优秀人员，为2012年大力发展打好基础。
    2.春节是做好与高端人才情感交流的好机会，而年前锁定高端人才，年后胜算将会更大。今年唐山爆破招了一位副总，就是在去年的12月份谈的，由于一些原因人才迟迟没去他们公司上班，因为人才是湖南的考虑家里的一些问题，但过年的时候他们总经理刚好也要去长沙办事顺道也去给这位副总拜了年，过完年后人才马上就去了他们公司上班了。
    3.对于企业人力资源来说“一年之计在于春，一春之计在于上年底”。另外如果企业年底集中精力解决高端人才的问题，而年初是招聘普通岗位的绝佳时机，年后全身心投入其他岗位的招聘，就可以避免招聘混乱且错过人才招聘的最佳时机。
 
    由于年底高端人才年底活动异常频繁，为了帮助到更多企业的服务，爆破英才网才推出本月的优惠服务，优惠服务截止于2012年1月30日。

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